Pflicht zur Arbeitszeiterfassung – DURABLE Faktencheck: Was Unternehmen jetzt tun müssen
Iserlohn (btn/DURABLE) – Gilt sie schon? Ja, die Pflicht zur Arbeitszeiterfassung ist in Deutschland verbindlich, laut dem Grundsatzurteil des Bundesarbeitsgerichts von September 2022. Höchste Zeit zu handeln. Denn Unternehmen müssen die Arbeitszeiten ihrer Mitarbeitenden ab diesem Jahr komplett erfassen, egal, wo diese arbeiten und wie flexibel ihre Arbeitszeiten sind. Auch wenn das Bundesarbeitsmin...