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Strategische Personalplanung leicht gemacht

Ludwigshafen (btn/Institut für Beschäftigung und Employability IBE an der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen) – Kostenloses Starter-Set unterstützt kleine und mittelgroße Unternehmen. 

Abbildung von Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen

Die Zukunft ist ungewiss? Der zukünftige Personalbedarf im Unternehmen muss es nicht sein. Das Starter-Set Strategische Personalplanung der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) stellt kleinen und mittelgroßen Unternehmen ein umfangreiches Angebot an hilfreichen Instrumenten zur Verfügung.

Für kleine und mittelgroße Unternehmen ist die strategische Personalplanung eine besondere Herausforderung: Oft lässt das operative Tagesgeschäft aufgrund von fehlenden Zeit- und Personalressourcen nur eine kurzfristige Planung zu. Der demografische Wandel und die Digitalisierung verändern die Belegschaft und die benötigten Kompetenzen jedoch auf lange Sicht. Wer morgen wettbewerbsfähig sein will, muss schon heute handeln.

Dass es dazu keine eigene Fachabteilung braucht, zeigt das Starter-Set Strategische Personalplanung für kleine und mittelgroße Unternehmen. Es wurde im Rahmen der Initiative Neue Qualität der Arbeit entwickelt und ermöglicht Fach-, Unternehmens- und Personalverantwortlichen einen einfachen Einstieg in eine strukturierte und langfristige Personalplanung. Das Starter-Set führt dabei Schritt für Schritt durch alle Überlegungen bei der Personalplanung.

Herzstück des Starter-Sets ist das IT-Tool PYTHIA. Damit können Unternehmen ihren Personalbestand und Personalbedarf auf elektronischem Wege prüfen. Das Tool analysiert dabei nicht nur die Anzahl der Mitarbeitenden, sondern nimmt auch die erforderlichen Mitarbeiterkompetenzen – insbesondere vor dem Hintergrund des digitalen Wandels – in den Blick. Am Ende der strategischen Personalplanung generiert PYTHIA einen individuellen und übersichtlichen Ergebnisbericht.

Ergänzend enthält das Starter-Set weitere praktische Instrumente im Sinne eines Werkzeugkastens. So ermöglicht der „Check: Strategische Personalplanung“ zur Selbstbewertung eine systematische Analyse von Handlungsbedarfen. Das Handbuch für kleine und mittelgroße Unternehmen ist eine ausführliche Anleitung und kann begleitend zum IT-Tool genutzt werden. Daneben bietet das Starter-Set eine Präsentation zur Einführung im Betrieb, einen Ratgeber für Betriebsräte sowie zwei Trainingskonzepte mit Qualifikationsbausteinen.

Alle Materialien des Starter-Sets Strategische Personalplanung können als Web-Broschüren (PDF) kostenlos über die Projekthomepage www.personal-pythia.de oder den INQA-Shop heruntergeladen werden. Das Handbuch für kleine und mittelgroße Unternehmen sowie der Ratgeber für Betriebsräte können zudem als Printversionen bestellt werden.

Pressedienst
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Laura ist seit Mitte 2015 als Redakteurin und Marketing Manager bei Business.today Network tätig. Zuvor machte Sie Ihren Master-Abschluss in BWL mit Schwerpunkt Marketing.
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