Der branchenübergreifende Fachkräftemangel hat den „War for Talents“ deutlich verschärft. Wer sich gegen die Konkurrenz durchsetzen will, muss neue Wege beschreiten. Ein guter Ruf und marktgerechte Gehälter genügen nicht mehr, um qualifizierte ...
Neu-Isenburg (btn/ADP) – Lediglich 16% der deutschen Arbeitnehmer sagen, dass geschäftliche Anforderungen das Arbeiten außerhalb der Geschäftszeiten schwierig gestalten und doch fühlen sich nur 26% in der Lage, flexible Arbeitsregelungen zu nutzen. 31% würden ...
Die Partnerschaft beratender Ingenieure, Bracher Bock Ingenieure aus München hat es geschafft und die begehrte Auszeichnung als Top Arbeitgeber mit der Bewertung „sehr gut“ vom DIQP (Deutsches Institut für Qualitätsstandards und -prüfung ...
Die Dussmann Service GmbH hat es geschafft und die begehrte Auszeichnung als Top Ausbildungsbetrieb mit der Bewertung „sehr gut“ vom DIQP (Deutsches Institut für Qualitätsstandards und -prüfung e.V.) für seine Top Ausbildung ...
Hamburg (btn/Gastbeitrag von Sean Hoban, Mitgründer und CEO von Kimble Applications) – Mindful Leadership oder übergreifend Mindfulness sind stark diskutierte Themen – auf einer individuellen Ebene als auch in der Unternehmensführung. Achtsamkeits-Apps, Studios ...
Düsseldorf (ots) – 58.800 Euro brutto im Jahr – so hoch liegt derzeit das Durchschnittsgehalt von Fach- und Führungskräften in Deutschland. Die höchsten Gehälter erzielen Ärzte (92.300 Euro), Finanzexperten (76.400 Euro), wie beispielsweise ...
Mannheim (ots) – Im Zuge der demografischen Zuspitzung bleibt die Mitarbeiterbindung (35 %) auch im diesjährigen HR-Report das Top-Thema. Wie im Jahr zuvor folgen auf den Plätzen 2 und 3, die Beschäftigungsfähigkeit der ...
Eschborn (ots) – Für 74 Prozent der Generation Z ist Zufriedenheit das Wichtigste im Job. Die Generation Z erwartet einen schnelleren, einfacheren und faireren Bewerbungsprozess im Vergleich zu anderen Altersgruppen. Bei aller Offenheit gegenüber der Digitalisierung erkennt die ...
Hamburg (btn/Gastbeitrag von Thomas Hartenfels, Director der Büros Düsseldorf und Köln der internationalen Personalberatung Robert Walters) – Marketinggehälter für Fach- und Führungskräfte stagnieren. Jobprofile verändern sich. Die Digitalisierung im Marketing schafft völlig neue Rahmenbedingungen. ...
Berlin (btn/BSBI) – Wirtschaftsschule BSBI untersucht über 100.000 Mitarbeiterbewertungen der Top 10 börsennotierten Unternehmen auf Glassdoor. Capgemini und Auto Trader UK gewinnen in der Gesamtwertung; Daimler und Beiersdorf landen auf Platz zwei. Deutsche Börse überzeugt ...
Düsseldorf / Köln / Hamburg (btn/Robert Walters) – Zeitenwende im People Business: Neue HR-Tools setzen Berufsstand unter Zugzwang. In den letzten zehn Jahren haben viele Unternehmen in digitale Recruiting-Lösungen investiert, die sämtliche Etappen der ...
Art des Arbeitsverhältnisses: Freier Mitarbeiter Anstellung befristet: nein Art der Entlohnung: monatlich Sozialversicherungspflichtig: ja Frühestmöglicher Einstellungstermin: 21.01.2020 Standorte: PLZ / Ort: 10965 / Berlin Link: http://www.blwalter.com/wp-content/uploads/2020/01/Stellenanzeige-CSR-Manager.pdf Berufserfahrung: 1 Jahr Bildungsabschluss: Bachelor Sprachen: Deutsch: ...
Art des Arbeitsverhältnisses: Freier Mitarbeiter Anstellung befristet: nein Art der Entlohnung: monatlich Sozialversicherungspflichtig: ja Frühestmöglicher Einstellungstermin: 21.01.2020 Standorte: PLZ / Ort: 10965 / Berlin Link: http://www.blwalter.com/wp-content/uploads/2020/01/Stellenanzeige-Konzeptioner-1.pdf Berufserfahrung: 1 Jahr Bildungsabschluss: Bachelor Sprachen: Deutsch: ...
Düsseldorf, Hamburg (btn/Robert Walters) – Geschwindigkeit und Flexibilität – das sind nach Einschätzung der internationalen Personalberatung Robert Walters die entscheidenden Faktoren für erfolgreiche Personalarbeit in diesem Jahr – vor allem, wenn es ...
München (Gastbeitrag von Harald Smolak, Partner & Leiter der Solution Group Human Capital Management bei der Interim Management Beratung Atreus ) – People Analytics & Servant Leadership – die Digitalisierung und innovative Technologien verändern ...
Frankfurt / Düsseldorf / Köln / Hamburg (btn/Robert Walters) – Im Jahr 2020 werden die internationalen Handelskonflikte und die Unwägbarkeiten des Brexits der deutschen Wirtschaft weiter zusetzen. Auch wenn der von vielen ...
Düsseldorf (ots) – 2019 hat gezeigt: Es sind gute Zeiten für qualifizierte Fachkräfte und für die Unternehmen in Deutschland wird erfolgreiches Recruiting als Wettbewerbsfaktor noch bedeutender. Sechs von zehn Unternehmen in Deutschland spüren ...
Berlin (ots) – WBS GRUPPE analysiert Stellenangebote für technische Berufe im dritten Quartal 2019. Nachfrage nach technischem Personal stieg um fast 10 Prozent im Vergleich zum ...
Düsseldorf (ots) – „Greta-Effekt“ auch bei der Stellensuche: Begriffe wie „Umwelt“ und „Klimaschutz“ deutlich beliebter. Wer einen Job sucht, gibt immer häufiger bestimmte Kenntnisse statt starrer Jobtitel in die Suchmaske ein. Die meisten suchen ...
Eschborn (ots) – Homeoffice ist in aller Munde. Sogar ein gesetzlicher Anspruch darauf wird derzeit diskutiert. Doch vor allem der Mittelstand macht von diesem Arbeitszeitmodell kaum Gebrauch. Gerade mal 1% der Mitarbeiter von ...
Köln (ots) – Aktuelle Studie des Forschungs- und Beratungsinstituts Organomics untersucht Bekanntheit und Attraktivität von 130 Arbeitgebermarken. Viele Unternehmen brauchen im Wettbewerb um die besten Talente ein klareres Profil als Arbeitgeber. BMW, AOK, Deutsche Bank, ...
![[Live-Konferenz] HR-Webkonferenz – HRM, eRecruiting, und Talentmanagement](https://www.personalleiter.today/wp-content/uploads/2021/10/shutterstock_1689337969-285x250.jpg?x72841)
